Помимо основной бухгалтерии, от компаний со штатом сотрудников требуется ведение кадрового делопроизводства, перечисление средств в пенсионный фонд и подготовка ежеквартального отчета.
Ровно, как и в остальных сферах отчетности, здесь есть строгие правила и регламенты, несоблюдение которых карается штрафом. Начинающим компаниям не только сложно разобраться во всех тонкостях делопроизводства, но и практически невозможно, ведь необходимо еще и думать о развитии компании. Да и опытные бизнесмены предпочитают не тратить на это время, когда можно использовать его на разработку нового плана продвижения компании.
Именно поэтому, самым оптимальным вариантом уже давно считается передача услуги кадрового делопроизводства на аутсорсинг. Наша компания предоставляет услугу кадрового делопроизводства на выгодных условиях для вашего бизнеса.
Обратившись к нам вы получите:
Совершенствуйте бизнес, а бумажную работу доверьте компании «Корпоративная механика» !